View job here

Doradca pracownika ds. HR (Associate Partner)

Dziś – to pierwszy dzień dla Ciebie.

Poszukujemy utalentowanej, ambitnej i bystrej osoby, która dołączy do zespołu HR jako Doradca pracownika ds. HR.

Stanowisko Doradcy pracownika ds. HR to stanowisko rozwojowe, interaktywne, niezwykle zorientowane na klienta, czyli pracowników magazynowych (Associates) Amazon Fullfilment Center. Czas pracy powiązany jest z operacyjnym systemem zmianowym. Główna część Twoich obowiązków będzie opierała się na budowaniu trwałej relacji z pracownikami i zapewnianiu im pomocy i wsparcia poprzez rzetelne procesowanie wszelkich zapytań pracowniczych, w oparciu o doskonałą znajomość procesów oraz wymogów administracyjnych.

Podstawowe Obowiązki

  • Zapewnienie wsparcia Pracownikom Magazynowym w kwestiach związanych z obszarem HR (m.in. prowadzenie dokumentacji pracowniczej, eskalacja sytuacji problemowych, procesowanie zapytań, pomoc w rozwiązywaniu problemów związanych z pracą) tak, by zapewnić przyjazne środowisko pracy
  • Zapewnienie terminowej i dokładnej administracji personalnej, w tym zarządzanie systemem rejestracji czasu pracy oraz wsparcie zarządzania planami i wnioskami urlopowymi
  • Zbieranie i procesowanie danych oraz przygotowywanie raportów na potrzeby HR i Operacji.
  • Wspieranie działań rekrutacyjnych, w tym wdrożenia nowych pracowników.

Harmonogram Pracy

Szukamy osób gotowych do pracy zmianowej (zmiana dzienna i zmiana nocna), dni pracy mogą przypadać także w weekendy. Charakter pracy na tym stanowisku pozwala na 3 dni wolne od pracy (4 dni pracy po 10 godzin dziennie).


Basic Qualifications

Podstawowe Kwalifikacje

  • Minimum wykształcenie średnie
  • Znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook)
  • Możliwość pracy w systemie zmianowym dopasowanym do zmian operacyjnych danego magazynu (24/7)
  • Zdolności analityczne (umiejętność identyfikacji problemów i szukania przyczyn źródłowych, praca z liczbami i danymi, zrozumienie wskaźników i umiejętność tworzenia raportów)
  • Zainteresowanie obszarem HR
  • Doskonałe zdolności komunikacyjne w języku polskim oraz podstawowa znajomość języka angielskiego (na poziomie A2, poziom podstawowy lub średnio-zaawansowany)

Preferred Qualifications

Mile widziane kwalifikacje - Znajomość prawa pracy oraz zagadnień z zakresu HR

  • Umiejętność zachowania poufności danych i zapewnienia właściwej ochrony danych wrażliwych
  • Znajomość języka angielskiego (na poziomie B1/B2)
  • Umiejętność samodzielnej pracy w dynamicznym środowisku

Amazon należy do pracodawców, którzy przestrzegają zasady równości szans. Jesteśmy przekonani, że zróżnicowany personel stanowi podstawę naszych sukcesów. Podejmujemy decyzje o rekrutacji na podstawie umiejętności i doświadczenia kandydatów. Doceniamy ich inwencję, pasję do odkrywania i budowania nowych rzeczy oraz chęć upraszczania tego, co skomplikowane.