Twój zakres obowiązków
-
Przygotowywanie umów oraz innych dokumentów dla pracowników (m.in. aneksy, świadectwa pracy)
-
Prowadzenie akt osobowych pracowników
-
Rozliczanie czasu pracy
-
Obsługa pracowników w bieżących sprawach z obszaru administracji personalnej
-
Aktualizacja danych w systemie (SAP)